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中金策略:继续“稳增长”为主线 制造成长静待转机

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  炒股就看金麒麟分析师研报,权威,专业,及时,全面,助您挖掘潜力主题机会!   原标题:中金 | a股:继续聚焦 “稳增长”  来源:中金策略  展望后市,我们认为市场无需过度悲观,结合近期地方稳增长政策细节出台,我们认为在部分前瞻性经济指标逐渐好转后,市场可能扭转低迷情绪并逐步转向积极,重点关注银行信贷、社会融资、发改委项目审批、财政支持加力、住房相关政策等方面。  中期来看,中外增长与政策周期反向且中国相对有利,流动性和估值有支撑,以及结构性趋势带来投资机遇,我们认为a股终将“有惊无险”(具体参考1月4日发布的《2022年十大预测》中的主要判断)。  风格方面,我们认为“稳增长”仍将是近期市场主线,而制造成长风格可能继续受抑,仍需要静待时机。  行业配置建议:继续“稳增长”为主线,制造成长静待转机  1)政策边际变化或发力潜在有支持的领域,包括基建、地产稳需求相关产业链(建筑、建材、家电、家居、地产等)、潜在可能的消费支持领域、券商等;  2)今年已经有所调整、估值已经不高、中长期前景依然明朗的中下游消费,自下而上择股,包括家电、轻工家居、汽车及零部件、互联网与传媒、农林牧渔、食品饮料、医药、航空酒店等;  3)去年涨幅大的制造成长板块短期股价可能受抑,包括新能源汽车、新能源及科技硬件半导体等,潜在转机看市场风格的再次变化,潜在时间点可能在一季度末、二季度初。  前述三个方向可能略有所重叠,其中第一个方向更偏阶段性、更需要关注政策节奏。 .app-kaihu-qr {text-align: center;padding: 20px 0;} .app-kaihu-qr span {font-size: 18px; line-height: 31px;display: block;} .app-kaihu-qr img {width: 170px;height: 170px;display: block;margin: 0 auto;margin-top: 10px;} 瓜分6666元现金红包!领取8% 理财券,每日限额3000份!

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全力以赴稳增长、完成三年行动目标 央企2022年五大重点任务浮出水面

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  近期,多家央企接踵召开工作会议,摆设2022年重点工作使命。此中,尽心尽力稳增加、周全完成三年步履使命、鼎力推动科技立异、增强风险提防、绿色低碳成长成为2022年的要害词。  尽心尽力稳增加  中国国新党委书记、董事长周渝波在团体2022年工作会议上强调,2022年要尽心尽力稳增加,落实好中心企业负责人会议提出的“两增一控三提高”要求。  保利团体公司党委副书记、总司理张振高在团体2022年度工作会上暗示,2022年要以实现高质量稳增加为重要使命,确保实现“三匹配、三提高、三不变”全年经营总方针。  中国电建团体党委书记、董事长丁焰章在团体2022年工作会议上暗示,2022要 “安身稳”,对峙稳字当头、稳中求进,“凸起高”,对峙质量第1、效益优先、风险可控。  国机团体党委书记、董事长张晓仑在团体2022年工作会议上暗示, 2022年果断做到稳字当头、稳中求进。“稳”是主调,是年夜局,经营工作要“稳”,重点营业要“稳”。  东方电气团体公司党组书记、董事长俞培根在团体2022年度工作会议上强调,2022年要周全高质量完成“两增一控三提高”方针,确保首要经济指标再上新台阶、再登新高度,向着“千亿逾越”迈出加倍坚实的一步。  中国旅游团体召开的2022年工作会议要求,2022年要以高质量稳增加为重要方针,鞭策企业开源撙节提质增效。要聚焦现金流缔造,深化价值治理。  中铝团体则提出,2022年要在roe进一步追逐标杆企业根本上,实现自由现金流和归母净利润同步增加。  周全完成国企鼎新三年步履使命  1月6日,中国化学团体召开2022年企业负责人会议。会议要求,2022年要以鼎新三年步履为主要抓手,延续激起企业成长动力活力。要不竭深化中国特点现代企业轨制扶植;要不竭完美市场化经营机制,在对峙市场化标的目的,打造面向市场竞争的、以质量效益为导向的现代企业上下工夫,确保上半年周全完成三年步履使命。  中国电信团体2022年度工作会议指出,2022年要周全深化企业鼎新,激起企业动力活力。果断完成国企鼎新三年步履使命,鞭策完美中国特点现代企业轨制。加速推动三项轨制鼎新,一体推动政企鼎新并深化专业公司鼎新。加强企业治理程度,延续晋升企业治理效益和效力。  中国建材团体党委书记、董事长周育先在团体2022年工作会议上强调,要果断打好国企鼎新三年步履收官战,周全晋升子企业董事会规范运作程度,周全深化市场化经营机制鼎新,尽力改出新活力、改出高效力、改出好机制。  中国国新党委书记、董事长周渝波强调,2022年要决战决胜三年步履,激起稳中求进的活力动力。要对峙问题导向,聚焦重点轨制机制鼎新,出力完美公司治理机制、差别化管控机制、市场化经营机制、查核导向机制。  另外,中国旅游团体、中铝团体在团体2022年工作会议中亦强调,要决战决胜国企鼎新三年步履。  鼎力推动科技立异  中国建材团体党委书记、董事长周育先强调,2022年,要强化科技攻关,加速打造原创手艺策源地,鼓动勉励“揭榜挂帅”,加年夜高程度科技人材步队培育。  中国化学团体要求,2022年要当真落实国资委行将印发的《关于推动国有企业打造原创手艺策源地的指点定见》,出力冲破更多要害焦点手艺,积极介入现代财产链链长步履打算,力争进入策源地企业和链长企业名单;要加速科技功效转化,确保在建实业项目进度质量,拟向实业转化的研发项目要加速可行性研究并抓紧组织实行,加速实业结构,做好首台套手艺和示范装配的推行工作。  中国电信团体要求,2022年要鼎力推动科技立异,延续打造科技型企业。加速研发范畴重点冲破,优化科研机制,建能人才步队。加年夜科研资本投入,加速功效财产化,强化科研生态合作,晋升行业影响力。  中国节能党委书记、董事长宋鑫暗示,中国节能要牢牢牵住科技立异这个牛鼻子,下好科技立异先手棋,延续完美立异体系体例机制,加速产学研用融会,经由过程自动承当国度攻关打算、重年夜科技项目和手艺研究,加年夜绿色低碳范畴要害共性手艺攻关力度,结构一批重年夜科研使命等实其实在的行动,积极打造原创手艺“策源地”,争当细分范畴财产链“链长”。  增强风险提防  中铝团体强调,2022年要对峙稳字当头稳中求进,谨防各类重年夜风险。要严控经营风险。严控债务风险,强化资产欠债率束缚,有序压减永续债范围,鞭策分主体的欠债核算监测。  中国国新党委书记、董事长周渝波指出,要始终苦守风险底线,夯实稳中求进的主要根本。要把提防化解重年夜风险摆到和鞭策营业成长划一主要的位置,安稳建立准确事迹不雅,切实加强轨制履行力,扎实抓好重点风险防控,正视培养企业合规文化。  中国化学团体提出,2022年要以不产生重年夜风险为底线红线,果断有力提防化解各类风险隐患。要从严从实抓好各类风险提防,组织展开排险控险专项步履,做到严厉责任究查和整改并重,确保不产生系统性风险。  中国电信团体指出,2022年要提防化解各类风险,紧紧守住不产生重年夜风险的底线。提防投资、财政、云网运营和平安出产等风险,积极应对涉外风险等。  绿色低碳成长  中国电信提出,2022年要对峙绿色低碳成长模式、平安可控方针,周全深化共建同享合作,加速打造集约同一的数字化平台。  中铝团体党组书记、董事长姚林在团体2021年度成长计谋钻研会上暗示,要加速研究构成有用的低碳成长线路图;环绕新一轮财产政策转变,作出公道调剂放置,进一步了了营业拓展标的目的。  中国化学强调,2022年,要贯彻中心企业双碳工作的指点定见,狠抓绿色低碳手艺攻关,加速进步前辈手艺推行利用,推动绿色低碳转型成长,助力实现“双碳”方针。  中国建材提出,2022年要果断走生态优先、绿色低碳成长道路,做好减碳、固碳、管碳三件事。  编纂:于红波

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